1、人才需求量大
中國(guó)制造2025的提出使工業(yè)機(jī)器人行業(yè)非常受歡迎。在汽車制造、3C電子制造、五金制造、陶瓷衛(wèi)浴、物流運(yùn)輸?shù)刃袠I(yè),工業(yè)機(jī)器人被人工取代的時(shí)代,人工智能是大勢(shì)所趨。
未來(lái)十年,85%以上產(chǎn)業(yè)85%以上的工業(yè)生產(chǎn)將逐步被智能工廠取代,發(fā)展前景光明。
工業(yè)機(jī)器人專業(yè)畢業(yè)后,就業(yè)崗位很多。
工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用專業(yè)包括工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用工程師、工業(yè)機(jī)器人機(jī)械工程師、工業(yè)機(jī)器人電氣工程師、工業(yè)機(jī)器人視覺(jué)工程師、工業(yè)機(jī)器人算法工程師、工業(yè)機(jī)器人系統(tǒng)集成工程師、工業(yè)機(jī)器人售前售后工程師、工業(yè)機(jī)器人軟件開(kāi)發(fā)工程師、工業(yè)機(jī)器人硬件工程師、工業(yè)機(jī)器人PLC工程師等。
2、發(fā)展前景好
大型企業(yè)青睞工業(yè)機(jī)器人專業(yè)畢業(yè)生,發(fā)展前景良好。
從國(guó)內(nèi)人才市場(chǎng)需求來(lái)看,工業(yè)機(jī)器人人才需求主要集中在機(jī)器人制造商、機(jī)器人系統(tǒng)集成商和機(jī)器人應(yīng)用企業(yè)三類企業(yè)。
機(jī)器人制造商:需要機(jī)器人組裝、銷售、售后服務(wù)、技術(shù)維護(hù)和營(yíng)銷人才。
機(jī)器人系統(tǒng)集成商:需要機(jī)器人工作站的開(kāi)發(fā)、安裝調(diào)試、技術(shù)支持等人才。
機(jī)器人應(yīng)用企業(yè):需要機(jī)器人工作站調(diào)試維護(hù)、編程操作等綜合素質(zhì)較強(qiáng)的技術(shù)人才。
除了進(jìn)入上述三類主流企業(yè)外,工業(yè)機(jī)器人領(lǐng)域還有其他利基就業(yè)方式,如工業(yè)機(jī)器人培訓(xùn)、工業(yè)機(jī)器人股票投資等行業(yè)需要工業(yè)機(jī)器人專業(yè)人才。
3、就業(yè)范圍廣
工業(yè)機(jī)器人產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)分布廣泛,即畢業(yè)生就業(yè)范圍廣。
東部以上海為中心的工業(yè)機(jī)器人產(chǎn)業(yè),長(zhǎng)三角地區(qū)發(fā)展較好的有上海、浙江、江蘇、安徽。
廣東是南方工業(yè)機(jī)器人中心,珠江三角洲有廣州、深圳、東莞、佛山。
北京、天津、山東和河北省環(huán)渤海地區(qū)。北方環(huán)渤海正逐步形成以北京和山東為代表的產(chǎn)業(yè)雙中心。
湖南省、湖北省、江西省、河南省、四川省、云南省。
遼寧省,東北黑龍江省。
4、薪資水平高
工業(yè)機(jī)器人行業(yè)有十人九慕的工資水平。
工業(yè)機(jī)器人行業(yè)正在努力工作兩到三年。隨著技術(shù)水平的不斷提高,工資也在上升。月薪數(shù)萬(wàn)是正常的。如果你有能力獨(dú)立帶來(lái)這個(gè)項(xiàng)目,你可以實(shí)現(xiàn)年薪數(shù)百萬(wàn)的目標(biāo)。
5、發(fā)展方向明確
工業(yè)機(jī)器人專業(yè)的職業(yè)發(fā)展方向非常明確,培養(yǎng)復(fù)合技術(shù)人才,在企業(yè)中具有不可替代的重要地位。
一般根據(jù)應(yīng)用工程師、綜合研發(fā)工程師、項(xiàng)目工程師崗位水平,只要在工作過(guò)程中繼續(xù)學(xué)習(xí),培養(yǎng)良好的職業(yè)道德、科學(xué)創(chuàng)新精神,掌握良好的英語(yǔ)和信息技術(shù)應(yīng)用能力,具有良好的溝通團(tuán)隊(duì)合作能力、自學(xué)、終身學(xué)習(xí)能力,從初級(jí)到高級(jí),可以實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
總結(jié):
學(xué)習(xí)一門(mén)技術(shù),進(jìn)入一個(gè)行業(yè),你會(huì)考慮在這個(gè)領(lǐng)域能走多遠(yuǎn),職業(yè)發(fā)展如何,晉升空間不大。毫無(wú)疑問(wèn),工業(yè)機(jī)器人專業(yè)的發(fā)展前景非常廣闊。通過(guò)自身技術(shù)的不斷完善和經(jīng)驗(yàn)的不斷積累,晉升和加薪都不是問(wèn)題。